在窄小空间里积蓄立异才干,小编在永葆革命青

来源:http://www.myacereporter.com 作者:客户案例 人气:64 发布时间:2019-10-02
摘要:我在永葆革命青春的“五四”采煤队20年 达竹公司各矿井多数工作面煤层厚度仅0.4米至0.9米,倾角大,构造复杂。该公司借他山之石,开展自主研发,挑战薄煤层高效综采难题。 五四采

我在永葆革命青春的“五四”采煤队20年

达竹公司各矿井多数工作面煤层厚度仅0.4米至0.9米,倾角大,构造复杂。该公司借他山之石,开展自主研发,挑战薄煤层高效综采难题。

五四采煤队党支部书记 孙兆水

“在煤厚0.4米左右的工作面,根本没法实现机械化采煤。”这是达竹公司职工多年前的想法。

不知不觉,我在五四采煤队工作已经20年,年年实现了安全生产,与“五四”采煤队结下了不解情缘。永葆革命青春的“五四”采煤队,曾经是上世纪70年代煤炭战线的十面红旗之一。

而2009年9月22日,四川省薄煤层机械化现场会在达竹公司召开。今年10月23日,以中科院院士宋振骐为首的专家组认为,达竹公司与山东科技大学和山东矿机集团股份有限公司共同完成的“0.55-0.8m极薄煤层高效综采关键技术研究”,总体成果达到了国际先进水平,部分成果处于国际领先水平。

1992年有幸担任“五四”采煤队技术员,那年我29岁。那时“五四”采煤队正在原淄矿集团岭子煤矿一井320采区生产,条件较差,效率较低。给我的印象是干部职工觉悟挺高,没有说苦的累的,打点也没嫌上井晚的。下过乡的老知青张庆阳同志任队长。他管理比较严,严于律己,宽以待人,出了问题,自己先罚自己,然后再罚责任者。他说自己首先是责任者。

达竹人用事实证明,薄煤层一样能上机械化,实现高效综采。如今,达竹人正向更薄的0.4米煤层进发。

1993年,到330采区生产。332、333、334、336等几个大工作面,条件好,“五四”采煤队,再展雄风。尤其是333工作面,倾向长123节溜子,煤厚0.85米,构造单一,普采工作面每个小班一刀炭,一天下来500多吨,走向1100多米的工作面生产了一年多。这一年全年安全生产达到了18多万吨,创出了“五四”采煤队自从洪山煤矿调入岭子煤矿的最高纪录;就是这一年,我们队长去北京开会,我们“五四”采煤队又一次获得了原煤炭工业部颁发的先进集体荣誉称号。

破解难题谋求出路

1997年,在岭子煤矿的“五四”采煤队,到了鼎盛阶段,当时在册职工达到160多人,班出勤达到45人,同时采2个工作面,那时我升任助理工程师。一个人手写规程措施,人工晒图,都是一式7份,一次印不清楚,还要写2遍才成,忙的不亦乐乎,却也不觉得累。这一年,矿为了达到百万吨级矿井标准,决定一分为二,分一半干部职工建队叫采煤二队,我到采煤二队任副队长兼助理工程师。2000年岭子煤矿大幅度减人提效,正月初四通过竞争上岗,开始任党支部书记。从此,“五四”采煤队虽然分成2个队,力量上变弱,但是“五四”精神都没有丢。我们采煤二队的干部职工,进一步把“五四”精神发扬光大,不断为矿井的安全生产做贡献。

达竹公司主产煤种属1/3焦煤,该煤种具有低硫、低磷、低灰、高发热量,粘结性能好等多种优质炼焦精煤特性,是国家保护性开采的稀缺冶金煤种。

2003年7月29日,根据工作需要,分开的这两个队又合二为一,组织上调我任“五四”采煤队任党支部书记。当时的“五四”采煤队正遇困难时期,在3313工作面生产,工作面中部有一道断层,且局部有淋水。28人在册职工班出勤到了11人,几近无法生产,达到了不合队都没人了。生产条件太差。矿长刘春德去工作面爬了一趟,全身湿透,到了皮顺,脱下鞋倒了水,脱下裤子拧了拧,叹了口气。陪检的人说:“刘矿,我说不让你上面吧……你看,咳!”刘春德矿长说:“不管怎么说,我一个月才来一次,可是工人天天来呀!从今天开始给职工每天每人补贴20元补助。”上井后又召集技术人员研究措施,打中间出口解决这一难题。我一听,饭都没吃就上西山职工宿舍,挨个门找人谈话。把矿长的意思传达下去,也说了些老“五四”队员的事迹,然后发动党员特殊时期发挥特殊作用,区队班子带头不休班等等,这样来维持生产。持续了一个月,慢慢恢复,3个月后正常。

但该公司各矿井煤炭赋存条件差,多数工作面煤层厚度仅为0.4米至0.9米,属薄煤层和极薄煤层,且煤层倾角大,构造复杂,煤炭开采难度大。数十年来,达竹人匍匐在狭窄的煤层里,靠手采和炮采落煤方式采煤。

2005年,岭子煤矿开采的10层煤透奥灰水,主采队采煤三队从此一落千丈,抽水、堵水,全矿原煤产量总完不成,一年下来亏损5000万。这时的“五四”采煤队又一次发挥了关键的作用,无论从职工队伍稳定、产量、工程质量等都很稳定,到年底总结时,用当时的党委书记徐同科(即现在新河煤矿党委书记徐同科)的话说,就是:想一周遭来,还是“五四”采煤队比较稳定,无论哪个方面。就在这一年6月30日,我很荣幸地到济南南郊宾馆代表“五四”采煤队参加了“国有企业先进基层党组织”表彰大会,我队党支部得到了上级党组织的肯定和褒奖。

“不搞机械化,就没有出路!”这是达竹公司领导的一致意见。

2007年4月2日,因工作需要,我和“五四”采煤队又从岭子煤矿整建制调入葛亭煤矿,探索开采济北矿区下组煤。目前,“五四”采煤队不负集团公司领导的嘱托和矿领导的信任,已成功实现了薄煤层综合机械化采煤,大大降低了劳动强度,生产效率成倍提高,安全更有保障。从2007年4月截止到2012年5月底,开采了2个普采工作面,3个薄煤层综采工作面,又在葛亭煤矿实现了安全生产1886天,原煤产量月月超幅在5-8%,工程质量评比月月名列前茅,圆满完成了上级领导交给的探索16煤开采光荣任务,年年被评为先进集体,受到上级各级领导的肯定,为济北矿区的下组煤开采摸索了路子,积累了科学的经验数据。

在薄煤层特别是极薄煤层推行机械化开采之初,该公司一些干部职工并不理解。他们认为,在0.4米左右的工作面,根本没法实现机械化采煤,有人甚至把过去公司推行机械化采煤的失败教训搬出来,反复强调这样的煤层只适合于手采和炮采。

虽然五四采煤队的干部工人换了一茬又一茬,但是五四采煤队换阵地不丢荣誉,换班换人不变作风,严细认真抓安全、一丝不苟保平安的优良传统代代相传。

为了了解全国薄煤层机械化开采技术,达竹人近访四川、重庆,远赴辽宁、山东,并与科研院所和相关厂家签订合作框架协议,走出了一条产学研相结合的发展之路。

六十多年来,“五四”采煤队始终恪守“严是爱、松是害,松松夸夸坑三代”的安全理念,思想工作深入细致,安全教育长抓不懈,工程质量一丝不苟,多年来实现了安全生产。

2009年3月,达竹公司引进了天地科技上海分公司研制生产的极薄煤层238综采机组和川煤集团广能公司嘉华机修厂制造的综采支架,决定在柏林煤矿煤层厚度为0.65米的—2429工作面,首次尝试使用综合机械化采煤工艺。

六十多年来,“五四”采煤队始终发扬惜煤如金、精耕细作的工作作风,煤炭回收率一直保持在97﹪以上,成为勤俭节约、珍惜资源的典范,以实际行动践行了科学发展观。

经过反复调试和技术革新,2009年7月14日,-2429综采工作面首次采了七刀煤,产量达到680吨。柏林煤矿7月煤炭产量突破万吨,8月份,煤炭产量达到11604吨,创该煤层月产历史最高记录。同时,该矿杜绝了轻伤以上事故。

六十多年来,“五四”采煤队始终坚持尊重规律、积极创新的科学态度,不断引进技术,改进装备,革新工艺,单从支护形式看,在洪山煤矿使用的是摩擦支柱,在岭子煤矿使用的是单体液压支柱高档普采,到了葛亭煤矿已经使用液压支架上综采了。这是三次大的飞跃。

“在铁架下干活,

六十多年来,“五四”采煤队始终弘扬艰苦奋斗、顽强拼搏的精神,不仅一直奋战在薄煤层生产一线,也尝试过综放工作面开采,不论在哪里,都能务实传承“五四”精神,保持了特别能吃苦、特别能战斗的工作作风,克服了种种困难,不断为企业和国家做出了新的贡献。

安全多了,心里也踏实,以前做梦都没想过在井下干活有这样省劲!”柏林煤矿采煤二队职工老王说。

这就是我所在的“五四”采煤队,这就是永不磨灭的“五四”精神。

因地制宜自主研发

永葆革命青春的“五四”采煤队,精神永传!我爱“五四”!

2009年初,达竹公司承担了川煤集团2009年重点科技项目“MG110/130-TPD型极薄煤层电牵引爬底板采煤机”的研制工作。11月26日,该公司和吉林辽源煤矿机械制造有限公司联合开发的极薄煤层电牵引爬底板采煤机顺利通过了川煤集团专家组的评审验收,并在小河嘴煤矿成功投入工业性试验。

小河矿煤矿极薄煤层电牵引爬底板采煤机运用成功后,达竹公司决定按照一矿一策的原则,在斌郎煤矿上马全国首台极薄煤层电牵引爬底式综合采煤机。该设备是达竹公司投入上千万元与山东矿机集团和辽源煤矿机械厂联合设计研制的,具有机身小、功率大等特点,适于在0.5—0.8米极薄煤层使用。

2010年4月19日,全国首台极薄煤层电牵引爬底式综合采煤机在斌郎煤矿煤厚0.8米的N2211工作面投产,日产达560吨。这标志着该公司薄煤层机械化已走在了四川省乃至西南片区的前列。

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